达州公交公司收取入职票员司机押金合理吗?

fzcbw

最近和朋友一起吃饭，听了朋友的摆谈才晓得：之前的司机和票员上班之前是收取了押金。才晓得有这么一回事？来和大家摆一哈！妹儿的想法。

1 e* e+ L# K- @5 U$ K: A8 u* v, _
( G* {  g/ e1 B; T不是劳动法有以下规定吗？


0 v; U9 J5 v) E1 x0 K4 m! I( V, ?一、《劳动合同法》第九条　用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
7 j: J; y! v. g) s1 s; j二、《劳动合同法》第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
) @" \4 Q8 z7 a" o! N% [
# D6 S' v& ?% H  D% V
, `+ N# Q: y1 a这两个文件规定的其实是一回事，不许单位以各种名目扣押劳动者身份证等，留押金也不行晒！

: u+ P( M3 V: N8 `. t3 E: z
那我们又说回来：达州公交公司不按劳动法执行吗？这个规定按照公司自己的法执行吗？

, x, O2 m: N* Y
- ^$ U. O( S& t. V8 |* t说到这里肯定有人会说，那不交押金，这些司机票员出了事情拍拍屁股走人，怎么办？公司要承担很多善后的风险。据我朋友说：实行无人售票好多年了，至今连票员的押金都分文没有退，这应该怎么解释呢？是公司把这部资金挪着他用了？亏了吗？ 一时半会拿不出来？还是什么原因妹儿不得而知？朋友也没有给妹儿说。这个具体原因，只有公交公司才知道吧！
2 X5 |% `  X8 X3 {$ E- l' u% W( x
# q  Z# x) e; ]; X# L# ~: c0 q对了，公交公司收取的“押金”每一个月"利息"还会生产纯收入的哦。妹儿觉得这个收入，是不是该有所交者的一份呢？
, v# @9 u- E* c9 x$ E