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众所周知在现在的社会中公司有公司的难处,员工有员工的难处。& |) G) l% S N- t+ H& q- y2 C3 Q
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当这二者碰撞在一起总会发生一些离谱的事情。; i; V; ]2 X8 p% ~: W4 u* Q: `6 p
" P: p& o- C, m0 i9 w就在最近,网上被爆出了一件与此相关的事情。
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+ u7 t- v+ u% Z( f6 u一位女员工在自己的工位上放了两把伞挡住了摄像头。
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结果却被开除了。
那么到底是怎么回事呢?大家跟着小编一起来看看吧。" J; p0 R: |0 ?1 m' U7 r0 l2 g1 w7 T
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【事情经过】
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7 y% m+ t4 r/ ]4 c5 f6 V王小妮本来是深圳一家公司的中级管理层。7 L& `' f- x! |, y+ o
* ]; c/ M+ D2 P9 @1 h8 X# a' K( F, a在2019年的某一天,她忽然发现工位的上方多了一个摄像头。- u3 F; I9 _1 y2 A5 V6 V( s
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其实不仅在她的工位上有摄像头,其他的公共区域都安装了。# {2 s$ p( ?$ v' |+ b% w9 M
: @2 v9 x1 s+ g4 H- Q6 \" W7 g但是她认为这个摄像头位于她工位的上方,很容易拍到个人隐私。
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. g A9 `+ Y5 I# ?8 y" |: l' q而且公司的高管是男性,如果她不慎走光且刚好被男高管看到怎么办?怀揣着这个想法的她于是在上班的时候带了两把伞。" _& `# V# W1 Z8 J2 h
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来到自己工位的时候她就把伞打开直接遮住了上方的摄像头。, n* }/ {8 d9 P* q
; U+ L, i8 q4 S. N" G: k" p M* _9 y* U$ b王小妮是安心了,再也不用害怕走光了。
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O% J1 z: K: Z) e$ U; M但公司却不干了。
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公司的人事经理曾经和王小妮就这件事沟通过两回。# f$ n8 {' i5 e9 {/ h
% C& d9 O& G$ W; |% l“不听不听王八念经”9 c$ N1 o/ ]8 z6 o$ m. Y: R6 l
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王小妮在沟通后并没有收起自己的伞,依然那么放着。$ h; R. c, P6 R7 }
" J" t! O! t' R2 ^3 k6 Y+ c见此情形公司直接向她发送了书面的《警告信》。
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3 K4 p# G6 o2 f$ ^但是王小妮依然不为所动,坚持用伞挡着摄像头,持续了很多天。
随后公司方面认为王小妮是为了方便逃避日常管理所以才撑得伞。. N, L! Y, c. x: k$ v) X( p
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公司无法判定王小妮在工作期间到底在干什么。
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, i6 L1 C( P9 R0 y( v/ c6 d( n而且此举也对其他员工造成了严重的负面影响,违反了公司的规定。
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' p N- J' R/ ?2 j0 V x于是公司便与王小妮解除了劳动合同。- y G \/ G- j2 g
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但是王小妮却认为自己只是打个伞而已,并没有影响公司的日常管理。
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而且自己也没有严重违纪的表现公司却直接解除了劳动合同。2 ?; ?& X* G9 |: f% b2 I
1 }. H8 Y/ d/ }+ O; a她认为公司单方面解除劳动合同属于违法行为,要求公司支付赔偿金三十多万。/ Z) }0 v( u+ g& y* }* a( _ C, P
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双方就此事争执了起来,最终对簿公堂。) T; c6 w! v6 {
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而在一审的时候法院直接驳回了王小妮的请求。/ n4 u3 L& q# _3 \% L3 q
6 k+ h: `+ W" L2 K$ w) ~, F王小妮仍然认为自己没错,于是提起了上诉。
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但是二审的时候法院仍然不支持王小妮的行为。6 p0 P' Q' n( Y. u/ M( i) r/ G
# w! N. P, U" H5 g v/ v5 X法院认为王小妮以一种极端的角度考虑摄像头的功能。
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, K9 b2 F( L, I6 x而且只要着装规范完全可以避免她设想中的情况。& ~, g' i7 R8 b
- V# b4 x' O8 z. R4 W" x0 Z; G& |并且她的行为严重违反了劳动纪律。
这件事传到网上以后也引起网友们的热议。
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【网友的评论】
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有一位网友说他很多年前在亚马逊的一个仓库工作。
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上万平的仓库一个监控都没有,但是也没有少过啥。
还有一位网友说他们公司的老板随时监控员工,偷听员工说话。
另外还有一位网友说就是因为没安摄像头所以才被员工偷走了东西。
当然还有其他的网友关注点不在此处。
他想知道她怎么算得18天值33万的?在此也希望大家能够理性看待此事。
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最后希望类似的事件不再发生。
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. H, h8 V1 _ Y. n* m& c" m( M, G不知道您对此有什么看法呢?欢迎在下方评论区留下你的想法# }7 J8 } w# u# v+ @; W
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