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今年16岁的小雪从小生活在咸阳的一个单亲家庭。2015年,因为家里生活拮据她便辍学出来打工了。小雪说,今年5月份,她应聘到西安骡马市附近的张胖子私房菜做服务员。
' l' ~0 Z2 o p; i小雪:“刚去的时候人家给我说,待遇是2100元,加全勤共2200元。”
7 L7 _! v9 s- E G; ?+ X小雪说干了几天后,老板娘告诉她新人工资只能按1700元算,而说好的是干服务员工作,可实际工作中连厕所都要打扫,干到最后,甚至上厕所超过10分钟都要扣钱。于是今年9月23号,小雪从张胖子私房菜离职。小雪说,当时老板承诺10月份会发9月份的工资。/ }/ s- f) f3 v
可直到10月20号,不但工资没有发,她的微信还被老板拉黑了。于是当天小雪就去店里想找个说法,结果她在店里看到工资条时发现,自己和另外一名同事,9月份干了20多天,工资竟然成了负数,还要给店里倒贴钱。
" ^2 [0 m2 s3 n; k+ w小雪:“看见那个工资条的时候我才发现我的工资成负的了,负195。有一天就是我迟到了一个多小时,也给我计成旷工了。”
3 m+ n6 O; V1 N; M从工资条上看,小雪的工资每天为60元,出勤20天共1200元,因为迟到忘打卡共扣除145元,工服围裙钥匙等共扣除250元,旷工两天每天扣500元,最终实发负195元。( n1 z. Y8 Z3 l- _0 y9 W6 A& z
小雪的另一个同事,出勤基本工资1696元,旷工3.5天扣除1750元,加上迟到、预支工资等最终实发负714元。* m: X9 i/ `! S8 P$ G
小雪说在开始工作时老板并没有说过旷工每天要扣500元,在这样的情况下,辛苦工作最后工资成了负数,然而对于此事,餐厅负责人却表示,小雪的工资算成负的和他们没什么关系。 K5 @* C. I( e3 C
张胖子私房菜负责人:我们看了工资条工资是负的啊。# i4 T; G, R+ f& R& {( z9 U
记者:为啥是负的?: _/ ` V8 \" u9 d6 w; O7 r
张胖子私房菜负责人:有记录的嘛,还为啥是负的,算成负的跟我俩有啥关系。( {0 J9 ]' H' R( I; k' u" I# J
这真的合理吗?
4 n5 I: Y/ | m( S7 p9 ?0 ^* t律师观点( ?' q, _8 k7 u0 I* ?! x
陕西洪振律师事务所律师景文婷:
' e1 J0 ]4 O& q8 ~$ q) u在双方对于旷工工资没有明确约定的情况下,如果劳动者旷工,用人单位可以扣除劳动者相应的当日报酬,但该餐厅一天扣除500元的情形,明显不符合法律规定,有克扣工资的嫌疑。
: w8 {0 d, a7 g' I* T# ^目前,记者已经将此事反映给了西安市劳动监察大队,等待处理。5 V5 f6 N8 R: d4 G/ _
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