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众所周知在现在的社会中公司有公司的难处,员工有员工的难处。# b$ D: {, K% r9 @8 P0 F J
( O3 v% b Y& k. M- Y5 ~& ]2 ^当这二者碰撞在一起总会发生一些离谱的事情。
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! ]' V; b" |2 o- Y% R& c+ s就在最近,网上被爆出了一件与此相关的事情。
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! J/ b4 {, \8 P% b5 h, ]一位女员工在自己的工位上放了两把伞挡住了摄像头。
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2 M( Z3 b) [% |) k6 }结果却被开除了。
那么到底是怎么回事呢?大家跟着小编一起来看看吧。
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6 t9 j- z/ T8 d8 u/ z3 w9 G【事情经过】
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王小妮本来是深圳一家公司的中级管理层。
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在2019年的某一天,她忽然发现工位的上方多了一个摄像头。
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( z/ N9 t, l( e% i2 ]8 t$ _$ [其实不仅在她的工位上有摄像头,其他的公共区域都安装了。
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但是她认为这个摄像头位于她工位的上方,很容易拍到个人隐私。6 x/ p5 ^. a- ?' U$ ^4 U& `# i! _: Q
7 l/ ^6 f$ a% _0 Z而且公司的高管是男性,如果她不慎走光且刚好被男高管看到怎么办?怀揣着这个想法的她于是在上班的时候带了两把伞。
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来到自己工位的时候她就把伞打开直接遮住了上方的摄像头。
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王小妮是安心了,再也不用害怕走光了。3 i7 ?* S2 S1 ^* y4 r
4 g. L4 I+ E9 y2 {/ B* ~' B/ P! v7 ^但公司却不干了。
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7 z- k9 X" E2 p) H公司的人事经理曾经和王小妮就这件事沟通过两回。
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“不听不听王八念经”% W6 F5 N" s5 ^& w K4 B0 c
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王小妮在沟通后并没有收起自己的伞,依然那么放着。2 [! d, p* t' l* c f8 F. d+ B
) `. V/ N3 K; S x& d. W1 ^! N' U见此情形公司直接向她发送了书面的《警告信》。+ j3 T- v) e( V! [- }+ }
; | k8 u( F8 o* V; g8 | d4 {但是王小妮依然不为所动,坚持用伞挡着摄像头,持续了很多天。
随后公司方面认为王小妮是为了方便逃避日常管理所以才撑得伞。
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V8 U! C. }8 A# f0 Q, \1 x0 ]( _公司无法判定王小妮在工作期间到底在干什么。2 U/ U( {0 Z3 x
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而且此举也对其他员工造成了严重的负面影响,违反了公司的规定。
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于是公司便与王小妮解除了劳动合同。
: Y0 d- U' z8 q1 }0 K) ]* ]
/ M& P% |$ y, e% C1 T: c5 Y* N2 m但是王小妮却认为自己只是打个伞而已,并没有影响公司的日常管理。- b: f( @2 q8 a% r: I# I$ V. b/ Z
# ~% T8 w7 L+ V$ P6 d& o# L而且自己也没有严重违纪的表现公司却直接解除了劳动合同。
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她认为公司单方面解除劳动合同属于违法行为,要求公司支付赔偿金三十多万。& k$ c+ N( n5 T, B2 w% a2 d. Q
8 r/ l; i9 Y4 |2 G% Z双方就此事争执了起来,最终对簿公堂。4 H: G8 D- ^- k$ B
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而在一审的时候法院直接驳回了王小妮的请求。
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王小妮仍然认为自己没错,于是提起了上诉。( j& z2 o1 z% A2 S* | X0 k
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但是二审的时候法院仍然不支持王小妮的行为。
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4 G, b' t N0 a1 k: x5 [法院认为王小妮以一种极端的角度考虑摄像头的功能。1 t2 g# R6 v3 M# t4 @ s
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而且只要着装规范完全可以避免她设想中的情况。
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- s, E/ j1 J( g3 J4 _, q6 d0 n; N并且她的行为严重违反了劳动纪律。
这件事传到网上以后也引起网友们的热议。
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【网友的评论】. L. S% C! k4 O: u$ c$ g' y
0 }% J# P* {) e- R9 k: t1 \# I有一位网友说他很多年前在亚马逊的一个仓库工作。
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上万平的仓库一个监控都没有,但是也没有少过啥。
还有一位网友说他们公司的老板随时监控员工,偷听员工说话。
另外还有一位网友说就是因为没安摄像头所以才被员工偷走了东西。
当然还有其他的网友关注点不在此处。
他想知道她怎么算得18天值33万的?在此也希望大家能够理性看待此事。
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6 u3 E+ s2 N4 }/ _2 z5 ^. W" n4 d+ p最后希望类似的事件不再发生。9 O0 F7 W4 N j% w
, G- a- [, c0 `; i C q不知道您对此有什么看法呢?欢迎在下方评论区留下你的想法3 S$ S# X; X" `9 ]$ J% A' {
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