凤曦文化旅游有限公司拒付临时工劳动报酬

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$ p* j: k" e& ]7 @9 x2022年7月下旬8月初，南充凤曦文化旅游公司因业务需要向社会发布招聘暑假临时工信息，几个学生孩子根据招聘要求，成功应聘到南充市嘉陵区凤亚山旅游区做“临时保安”安检工作，在8月底因南充疫情，景区关闭原因，该企业辞退了这几个学生临时工，辞退时未支付工资，在无数次沟通下时至今日，该企业总以各种理由拖延支付这几个孩子应得的劳动报酬，该企业的人事部电话也是无人接听19908179498
& k5 G* P" Q% A& ?2 T  企业除应承担自身的经营责任，更应承担起社会责任，更应向学习中的孩子们树立正确的价值观，人生观，社会观。而不是以这种手段来催毁孩子的信念和信任。
: `: J( O' I' F. K  在此我代表几个孩子向相关单位领导说声谢谢，恳请您们协调解决该企业拒绝支付劳动报酬事宜，让孩子们拿到应得的劳动报酬，还孩子们一个信心。
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