|
|
6 q; |% j. i) y9 v
# C0 A- g+ q* _# b关于南充市西充县新鸥鹏教育城长期恶意欠薪的诉求书3 k/ _( c2 U4 z) @: O4 _) _
3 u+ h" s0 ]- w9 V3 [ ?8 z, |
尊敬的四川省委、南充市委、市政府、西充县委领导:0 s. z3 `- V+ i
* ]$ E: G# g/ i6 X _& m 我们是南充市西充县新鸥鹏教育城的离职员工,因公司长期欠薪、欠社保、欠公积金等问题,我们已经维权近1年的时间,期间经历了劳动仲裁、且部分已进入强制执行阶段,但作为普通的打工人维权路之艰难。截止2023年7月24日仍未得到公司和相关执法单位的任何解决方案。作为离职员工,充分理解公司在当下经济环境之下的经营困难,一直未采取不理智方式进行维权,但作为靠工资生活的我们而言,争取自己最基本的劳动报酬已然成为一种奢望。据了解,新鸥鹏现在采取的方式是,只解决在职员工的薪酬问题,离职员工问题概不负责,也不出面解决问题,试问我们的基本权益何时能够得到保障,劳动法是否形同虚设,国家机关到底优先保障的是企业利益还是人民群众的利益?我们普通群众的维权路还有多长?
/ l& _4 [9 b# ^8 a9 f1 D( \9 E2 u 我们感恩公司的培养,无奈走上维权路,目前已经申请劳动仲裁或已经进入强制执行阶段的的员工已超16人,部分员工还在苦苦协调中,以上均属实,望领导予以重视。
9 ^3 j! `4 A( O2 x r# H! O6 @4 I/ c- V V; K5 {& R. R2 L
|
|