三台县卫计局:将“关键少数”严肃问责成为常态

fzcbw

三台县卫计局将“两个责任”贯彻始终，将“关键少数”严肃问责成为常态，突出对领导干部特别是一把手的责任追究，据统计，今年以来，共问责党组织10个、党员领导干部41人，有力地推进全面从严治党向基层延伸。制定责任清单，让问责明细化。制定了党委主体责任、纪委监督责任清单，列出问责清单，将实行问责情形逐个分解、细化，结合实际，将易发、多发的问责情形进行具体化、明细化。加强对问责执行情况的监督，构建层层传导、有责必问的工作模式，保障制度坚决彻底执行。

扭住“关键少数”，让问责精准化。精准问责要突出主体责任，瞄准“关键少数”，特别是一把手这个“关键少数”，让有权必有责、有责要担当、失责必追究深入人心，解决一把手不愿管、不会管、不敢管、不严管，只重医疗业务、轻党风廉政建设

的问题。今年问责的41名领导干部中，一把手就有39名，占95%。

严格执行条例，让问责规范化。结合宣传学习《问责条例》，局纪委作为问责的具体执行者，对问责的程序进行了规范。首先是向问题单位或个人发出《问责通知书》，告知局纪委启动问责程序，由局纪委书记组织谈话，要求其陈述或说清存在的问题；其次是对问题单位或个人要求作出书面检查、局党委进行通报、诫勉谈话、组织调整或组织处理、纪律处分；最后对问题单位或个人发出问责决定。

发挥震慑作用，让问责效率化。问责是高悬在领导干部头上的达摩克利斯之剑，是警醒，更是警钟。7月28日至8月1日，县卫计局在局廉政约谈室对14名医疗卫机构负责人进行问责任约谈，其中6名院长因不注重医疗质量及安全生产责任制不落实被问责，8名院长因近年来年度目标考核排名靠后被问责。通过集中问责，打出“组合拳”，发挥了问责震慑作用，提高问责有效率，让领导干部将“失责必问、问责必严” 铭刻于心。

(三台县卫计局 作者：甘霖 )