复兴航空发放首波资遣费 菜鸟空服员感叹“薪”酸

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据台湾《联合报》报道，台湾复兴航空（兴航）走入停航命运，1700名员工年前瞬间失业。虽兴航是按“劳基法”给付资遣费，但对于末班车空服员，看到帐上领到的金额，不免觉得“薪”酸。据媒体报道，第一波解雇名单资遣费已入帐，年资未满1年的菜鸟服务员，仅领得11383元（新台币，下同）。

　　兴航一名空姐向记者透露，自己在4至7月受训期间领底薪2万100元，结训后的3个月试用期领半薪，薪资落在2万8至3万5间。好不容易等试用期结束，10月终领得5万全额薪资，未料公司11月无预警宣布解散，资遣费仅领得1万1383元。

　　空服员薪资组成是飞行加给加外站津贴，空姐抱怨，虽公司有开非自愿离职证明，可请领失业补助，但公司以底薪2万100元报劳保，她们能领多少？复兴航空企业公会提议，须以年资1年为1基数计算，另加50万作补偿，被外界批贪得无厌，但空姐认为，进公司有签不满3年赔30万的约，公司自行解约，理当也要赔偿她们所受损失。

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