19岁的女学生与母亲反映女老师和父亲关系有些暧昧，学生母亲没有多想，没想到女教师逐渐发展成与学生男家长同居关系，学生的母亲收集证据向长春市教育局举报，女教师与学生男家长在宾馆开房时当初被抓。
有人坦言，违反师德师风之人不应该继续留在教师队伍，老师与学生联系密切，老师的言行举止会对学生产生影响。
有人直呼：人无羞耻之心与动物没有区别，认为该女教师道德沦丧、肮脏，为世人不齿，不配从事事为人师表职业，应该立即取消其教师资格证，清除出教师队伍。
现在的外遇在司法实践中惩罚力度太轻，以至于很多人对婚姻契约根本不当回事儿，认为学校能出面管简直太好了。如果因为外遇丢了工作呢？该女教师还会那么肆无忌惮吗？
但是有人反对说女教师与男方家长开房出轨是你情我愿的事情，女教师的行为没有触犯法律，学校作为工作单位无权干涉，不能去管教师个人私生活，学校不能开除违反师德的女教师。何况也没有在工作中出现失职，女教师出轨虽然不道德，开除教师队伍完全没必要，甚至不能调离原教师岗位。有些人认为不能把教师看的太高，教师也是人，也有七情六欲，不应该将教师的光环无限放大，有些人评判别人的时候都是道德捍卫者，但是到了自己身上却都成了欲望实践者。
王某某有偿在外有偿补课的行为违反教师行为操守，相关主管部门应该对其做出处罚。《教育法》《义务教育法》《教师法》《事业单位人事管理条例》等法律法规就学校的办学行为、收费规范及教师的职业道德、岗位职责都提出了明确的要求。
王某某有偿补课显然与上述要求背道而驰，《中小学教师职业道德规范》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》也明确划出禁止教师有偿补课行为的师德红线。王某某有偿在外有偿补课的行为违反规章制度以及教师行为操守，相关主管部门应该对其做出处罚。然而，虽然王某某道德上存在问题，但想要开除王某某确实缺乏法律依据。王某某在工作没有失职或者违法的情形，所在学校或者教育部行政主管部门也不能对其解聘或者追责。
在山西也发生类似事件，女子举报女教师婚内出轨其丈夫，姬某反映问题属于个人感情问题，学校无法认定魏某某有违反校纪校规行为，建议其走司法途径解决。
教师违反师德，出轨他人，这是教师私人感情问题，只要没有影响到工作，没有违法，违反校规校纪，学校无法干预教师个人感情问题。
生而为人，请对自己负责，这个世界到处充满了诱惑，不要只图一时的享乐，让自己在懊悔中度过。每个人的人生都是一条无法往返的列车，没有机会重来一次，一旦选错，无法再更改。面对那些不能碰的东西，一定要谨慎，不能随意放纵不久前，在中山大学腾讯直播授课的教授王晓玮副教授，同时和两名女性约P，聊天内容不堪入目。王教授没发现自己的电脑屏幕在共享，所有学生都能看的，聊天内容看得同学们目瞪口呆。
或许每个人都有两面的，恰巧我们看到了王教授的另外一面。自作孽，不可活，随后王晓玮也是被中山大学调离教学岗位。
无独有偶，前段时间媒体报道，山西太原师范学院任教的妻子王某，却与同事武某存在不正当男女关系。王先生称，他从妻子的微信聊天记录中发现大量低俗、暧昧、不雅对话，内容十分露骨与色情。
王先生与王某经过7年的自由恋爱后结婚，并且在2019年8月产下一子。二人本生下孩子，又有长期的感情基础，按道理感情应该十分的幸福。然而妻子却提出离婚，事情发生后学校对其做出调离教师岗位的决定，仍可以在学校从事非教师工作。
虽然教师出轨，不影响工作情形下，学校可以以个人感情问题为由不做出干涉，但是违反道德的代价是巨大的，所带来的负面影响不仅仅可能丢掉工作，而是影响一个人一生的走向，永远被钉在耻辱柱上，一辈子承受身边人一样的目光。
世上有太多的婚外情最终走向穷途末路、身败名裂，这到底是怎样的一种社会病，怎样的肉体和灵魂的撕裂？值得所有人思考！
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